• Over WordPress
    • WordPress.org
    • Documentatie
    • Ondersteuning
    • Feedback
  • Door naar de hoofd inhoud
Van den Broek en Partners

Van den Broek en Partners

Ontwikkelaar van Human Talent

“Veel aandacht voor mijn persoonlijke ontwikkeling”

In juli rondde Nicole Erinkveld, HR Adviseur bij Rabelink Logistics, onze Leergang HR Adviseur succesvol af. Wij waren benieuwd hoe ze de opleiding heeft ervaren en daar wilde zij ons graag over vertellen.

Wat was voor jou de aanleiding om de opleiding te volgen?

Mijn manager heeft zelf de opleiding HR Business Partner gevolgd bij Van den Broek en Partners en was daar erg positief over. Hij tipte mij over de opleiding HR Adviseur, als aanvulling op de studie bedrijfskunde die ik eerder heb afgerond. Daar heb ik zeker ook een aantal HR vakken gevolgd, maar ik wilde me nu graag verder verdiepen in het HR vak. Juist voor deze verdieping in het HR-vak heb ik mij ingeschreven voor deze opleiding.

Wat heeft de opleiding jou gebracht? Welke inzichten heb je gekregen?

Het theoretisch stuk heeft zeker bijgedragen aan mijn kennis, maar de opleiding heeft vooral veel bijgedragen aan mijn persoonlijk ontwikkeling. Ik heb geleerd hoe ik een volwaardige gesprekspartner voor leidinggevenden kan zijn en hoe ik verder kan groeien in mijn rol als adviseur.

Daarnaast vind ik het waardevol dat de opleiding erg op de praktijk gericht is. Zo heeft het gebruik van het Octogram bij mij niet alleen geleid tot een goed zelfbeeld, maar heb ik ook inzicht gekregen in hoe je dit binnen je organisatie kunt toepassen. Zo kijk ik nu bij sollicitaties veel meer naar hoe iemand in een team zou kunnen passen, op basis van de kleuren uit het Octogram. Ook heb ik veel tips gekregen hoe je bijvoorbeeld je eigen communicatiestijl kunt afstemmen op die van de ander.

Hoe heb je de trainers ervaren?

Omdat de groep klein was, kregen we veel persoonlijke aandacht en tips. Er was veel ruimte voor eigen inbreng en casussen. Daardoor werd je vaak aan het denken gezet! Wat ik ook prettig vind, is dat de trainers veel ervaringen uit hun eigen praktijk met ons deelden, want daar leer je zelf ook weer van.

Wat is de toegevoegde waarde voor jouw toekomst?

Door de opgedane kennis voel ik mij zekerder in mijn functie, waardoor ik een volwaardig gesprekspartner kan zijn voor leidinggevenden en de adviseursrol beter kan oppakken. Maar wat ik echt van toegevoegde waarde voor mijn toekomst vind, is de aandacht voor mijn persoonlijke ontwikkeling tijdens de opleiding. Dat heeft mij echt geholpen!

Categorie: Referenties

Copyright © 2022 ยท Van den Broek & Partners | BTW-nummer: NL007831419B01

  • HR consultancy
  • Interim HR
  • Leiderschap
  • Teamontwikkeling
  • HR Leergangen algemeen
  • Privacybeleid
  • Algemene voorwaarden
Deze website maakt gebruik van cookies onder andere om u een optimale gebruikerservaring te bieden. Ook kunnen we hierdoor het gedrag van bezoekers vastleggen en analyseren en daardoor onze website verbeteren. Uw gegevens worden nooit gedeeld met derden. instellingenaccepteren
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

Deze website maakt gebruik van cookies om uw ervaring te verbeteren terwijl u door de website navigeert. Van deze cookies worden de cookies die als noodzakelijk zijn gecategoriseerd in uw browser opgeslagen, omdat ze essentieel zijn voor de werking van de basisfuncties van de website. We gebruiken ook cookies van derden die ons helpen analyseren en begrijpen hoe u deze website gebruikt. Deze cookies worden alleen in uw browser opgeslagen met uw toestemming. U hebt ook de optie om u af te melden voor deze cookies. Het afmelden voor sommige van deze cookies kan echter een effect hebben op uw browse-ervaring.
Necessary
Altijd ingeschakeld
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Non-necessary
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
OPSLAAN & ACCEPTEREN
  • Home
  • Ons aanbod
  • > Ons aanbod in HR
    • Leergangen algemeen
    • Leergang HR Adviseur
    • Leergang HR Business Partner
    • De functie van frictie voor HR professionals
    • HR Leergang op maat
    • Back
  • > Interim HR en HR consultancy
    • Interim HR
    • HR consultancy
    • Back
  • > Teamontwikkeling
    • Teamontwikkeling
    • Strategische Teamontwikkeling
    • Team Coaching
    • Inzet van games en andere instrumenten
    • Back
  • > Management development en leiderschap
    • Leiderschap
    • Management Development voor (senior) leidinggevenden
    • Leidinggeven voor operationeel leidinggevenden
    • Back
  • Inschrijven
  • Over ons
  • Strategische samenwerking
  • Inspiratie
  • Contact